三招“绝学”助力新消防员破茧成蝶
时光如梭，如白驹过隙，转眼间新消防员到队一个多月了，下面，就与我一起实地探访锡林郭勒盟森林消防支队西乌旗大队白音乌拉中队围绕“翻开三张底牌、解决三怕思想、启发三有法子”开展的三招“武林绝学”，感受他们帮助新消防员外练本领、内强素质、化茧成蝶的蜕变过程。
第一招：翻开“三张”底牌。
掌握第一张底牌“以前干什么”。新消防员到队后，中队第一时间对新消防员的重要信息，采取干部骨干查记录、同乡好友查经历的方式去伪存真，有效掌握了他们入队前的经历。
摸清第二张底牌“当消防员为什么”。中队选择“怎么看待学习训练、怎么认识吃苦约束、怎么面对挫折失败、怎么回报家人社会”等新消防员熟悉的热点问题，教育引导新消防员人人作答，逐一记录在册。
探明第三张底牌“入队想什么”。通过拟定“理想是什么、目标有什么、成败靠什么”等话题，每天3、5分钟谈理想，7、8分钟话成长，进一步帮助新消防员树立阶段目标。
第二招：解决“三怕”思想。
引导新消防员不“怕亏”端正追求。一个多月来，干部骨干先后开展了强化“四个意识”，端正“四种态度”教育，有效引导了新消防员在感悟人生追求中算好利益账。
教育新消防员不“怕严”培育新风。通过营造“严是爱、严是安”和“我阳光、我快乐”的氛围，不断培育新消防员阳光向上之风。
激励新消防员不“怕苦”砥砺血性。有榜样，才能有目标，长廊的展板里张贴着年度、季度、每月的“理论之星、训练擂主、学习能人、最佳形象”等照片，让新消防员天天看榜样，时时想进步。
第三招：启发“三有”法子。
设计路线立梦有靶子。中队把荣誉室作为教育“主阵地”，讲解中队的光辉历程让新消防员了解职责，承担使命，为新消防员立志逐梦树好靶子。
典型激励追梦有方子。中队以身边的榜样为引领，组织学习“先进个人”耿晓江典型事迹，引导新消防员学有榜样、追有目标、干有动力。
氛围助力圆梦有路子。大力开展各项文体娱乐活动，注重从写、画、说、唱、跳等多方面全角度培养新消防员，不仅融洽了新老消防员之间的情谊，更有效浓厚了营区的文化氛围。
来源：白音乌拉森林消防中队