装备迭代+全域拓展+严训传承锻造应急救援硬实力——
华阳矿山救护大队入编“国家队”
1月10日,走过74年风雨的华阳集团矿山救护大队迎来自己的历史性时刻,正式升级入编“国家队”。
冬日暖阳落在华阳集团矿山救护大队的操场上,红绸被缓缓揭开,“国家矿山应急救援山西华阳队”的金属队牌在阳光下泛着冷光,崭新的队旗迎风招展,指战员身着新式制服,胸前的队徽格外醒目。
1972年出生的光辛亥,自1992年就加入矿山救护大队。对于眼前的一切,身为大队长的他只觉任重道远,“入列‘国家队’不是终点,是更高标准的起点。”
装备迭代,救援效率再提升
“以前可没有这么好的条件。”光辛亥的记忆瞬间被拉回到4年多前。
2021年12月15日,孝义市西辛庄镇杜西沟村发生非法盗采煤炭引发的透水事故。接到指令后,华阳矿山救护大队立即出发,到达事故现场已是晚上。指战员执行任务后,只能搭帐篷休整。冷风呼啸,在地表温度零下二三十摄氏度的寒冬里,他们裹着大衣抵御刺骨寒风。
“现在好了,有了这座‘移动营房’,指战员可以在执行高强度任务后,得到较为充分的休整。”光辛亥说。
光辛亥口中的“移动营房”,是一辆功能齐全且能够同时满足3支救援小队人员住宿需求的宿营车。这里不仅能遮风挡雨,而且空调、冰箱、卫浴等设施一应俱全,还配备了车载电视,通过手机投屏,就可以了解救援现场的情况。
装备升级的背后,是救援理念的根本转变。在实操训练室,新加入两年多的队员王浩正操作生命探测仪。这位“江煤杯”2025年全国煤炭行业职业技能竞赛矿山救护工赛项特等奖的得主,至今记得初入队时的震撼:“刚来时我们还没有生命探测仪,如果出任务的话,生命探测、搜救遇险人员全部都要人工进行。现在有了‘新武器’加持,更得练好硬本领。”
每天5点50分起床晨练,深夜11点才结束训练,6个月封闭集训无休、不能回家,这是比武队员完成“升级”的必经之路;全年320天坚守岗位,实行6天轮班制叠加48小时应急值班,24小时枕戈待旦是每位指战员正在走的路。
“以前下井救援,多数靠经验,以后得先让设备探路。”光辛亥指尖划过一张装备清单,上面记录着入列“国家队”后的升级轨迹:国家补助资金到位后,无线通讯中继系统、大排量排水泵、智能侦察机器人要陆续列装,专门负责新装备操作与维护的队伍也要筹建。
在他看来,过去井下信号中断,只能靠人喊话传递信息,现在远程操控就能探测环境参数、传输实时音视频,既提高效率,更能减少伤亡风险。
拓展救援领域,练就应急硬实力
“以前我们的强项是矿井救援,但应急救援不能仅限于此,只守着老本行远远不够。”光辛亥介绍,从2022年启动国家队筹备工作开始,队伍就主动打破专业边界,2023年正式将服务范畴拓展到水域、地震救援领域,培训科目新增非煤、危化品处置等内容,实现从“单一专业”到“全域能战”的转型。
转型之路并非一帆风顺。2021年7月,河南省遭遇历史罕见的极端强降雨,引发严重内涝,多地群众被困。
接到紧急驰援河南的指令后,华阳矿山救护大队迅速集结队伍奔赴灾区。然而,当他们抵达现场,面对汹涌的洪水和复杂的水域环境,才发现原有的矿井救援经验,在水域救援中是不够的。指战员缺乏专业的水域救援装备,水流特性也难以把控。
36摄氏度高温的天气,指战员在灾区连续奋战8天,睡过马路、附近单位过道,睡过宾馆大厅,不少人身上长了湿疹,双脚泡得肿胀发白……尽管如此,他们没有退缩。他们不断摸索学习,与其他专业救援队伍交流经验,逐步掌握基本的水域救援方法,成功救出了多名被困群众。
“以前只懂矿山救援的门道,现在要学习地形分析、化学知识,每一次拓展都是一次挑战,但也是责任所在。”2002年入队的五中队副中队长王晓芳之前有3年井下工作经验,如今他已参与露天煤矿边坡滑落、森林火灾、抗洪抢险等多起应急救援任务。
4100余次救援任务、3700余名获救人员、超10亿元经济损失挽回。这组刻在队伍荣誉墙上的数据,是74年坚守的见证。而现在,华阳矿山救护大队正用更广泛的技能守护着更大范围的安全。
严训传承精神,锻造国家救援尖兵
最困的时候记下的东西靠得住,肌肉记忆更牢固。为了攻克心肺复苏这个短板,2015年,时任副大队长的光辛亥推出“困时强训”法。他每天在队员晚间犯困时段带队强化训练,硬是将弱项练成了全员精通的强项。
严苛训练换来了过硬本领。指挥员能在30分钟内精准制定作战方案,战术运用与仪器操作屡获国家级奖项;队伍实现闻警60秒内集结、120秒内完成战前检查的高效响应;队员全员精通5项医疗急救核心技术,挂风障、木板闭等6项关键技术操作分毫不差,基础考核零扣分,高温浓烟等极限环境项目全员达标。
这种严苛与坚守,早已融入队伍的血脉。2003年8月14日,原阳煤集团三矿裕公井扩二区南六掘进工作面发生瓦斯爆炸。接到任务后,刚入队不满一年的王晓芳和同事迅速携带装备到事故现场展开工作。
王晓芳的工作是进入巷道侦察并搬运遇难人员。“经过爆炸后的井下,地上到处是皮带机部件。为了避免二次爆炸,我们不能触碰到任何东西,人与人也要间隔一定的距离。在没有任何灯光的情况下,我们只能靠头灯发出微弱的光艰难前行。”对于第一次出任务的他来说,困难重重。
搬运遇难人员时,他无从下手,同行的年轻队员有的当场脸色发白、腿脚发软,多亏经验丰富的队员及时发现后,迅速调整编组、安排替换,才确保救援工作安全推进。
入列“国家队”后,这份精神有了更厚重的内涵。“以前是为企业守安全,现在是为国家担使命,责任更重了,干劲也更足了。”光辛亥说。
作为“老带新”机制的核心人物,六中队技术员陈瑞深耕比武培训多年,带出了一批技术尖兵。2010年来到大队,短短5年时间就成立了工作室。入列国家队对他来说既是光荣,也重任在肩,“矿山救援是基础,现在要练会‘十八般武艺’,才能应对各种突发情况。”
如今,在华阳救援队的训练场上,老队员带着新队员练习绳索救援,年轻队员向技术骨干请教智能装备操作,“老带新”的人才培养机制让74年的队魂代代相传。
夕阳西下,训练场上的队旗依旧飘扬。从简陋建制到规模化专业力量,从矿山专攻到全域能战,从企业先锋队到国家主力军,74载风雨淬炼,华阳矿山救护大队的“升级”之路,既是应急救援能力的迭代,更是守护生命使命的传承。
(张晓茹 周晶 马晓芳)
来源:阳泉日报
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