近年来，历城区坚持“以党建引领为核心、以网格治理为抓手、以城乡发展为驱动”，坚持“一核一网”“双擎驱动”，激活网格化治理新效能，走出了一条现代化基层治理的“历城路径”，为全区各项事业发展打下了坚实的基础。

　　以党建引领为核心，注入治理红色动能。历城区不断强化党组织在基层治理中的“核心”作用，先后出台了《关于深化提升基层党建引领基层治理的实施方案》和《关于优化网格管理服务提升基层社会治理效能的实施方案》等文件，将基层党建引领基层治理作为书记突破项目，区级带头成立领导小组、健全组织架构，形成了“区级统筹、街道落实、村居行动”的三级治理体系，构建了“四级书记牵头、各方协同用力、上下联动攻坚”的工作格局，打造了“金融e站”“幸福柳下”等14个党建品牌。

　　网格赋能基层治理，倾听民声解决民忧。织密网格，打造“全域统筹一张网”，组建“区—街道—社区(村)—基础网格—微网格”五级网格，形成“多网合一、一网统筹”的组织架构，确保网格服务延伸到每户居民、每寸土地、每个园区，所有人员、建筑、商超、企业都能享受便利。

　　数字赋能，建设“数智历城”一体指挥平台，打造社会治安、网格治理、民生服务等数字化应用场景，实现技术融合、数据融合、业务融合，推动职能部门业务信息横向联通，区、街道、村居、网格四级数据纵向贯通。同时，对现有为民办事应用平台进行整合，开发集问题发现、信息收集、事件处置、结果反馈、检查考核于一体的“历接历办”APP，深度融合网格化管理和民生服务，实现公共民生服务扁平化“一键直达”，提升服务效能。

　　城乡治理双擎驱动，描绘发展崭新蓝图。驱动城市治理“红色动能”，紧抓“队伍建设、物业服务、阵地建设、新领域治理”等重点工作，做强城市“红色引擎”。依托2个济南市“优秀社区书记工作室”，打造社区实训基地“砺社学堂”，筛选87名“社区头雁”，点亮历城“头雁”品牌。出台全市第一个“红色物业”标准——《历城区“红色物业”建设标准(试行)》，推动860余名“物业红管家”融入网格，53个老旧小区实现物业兜底管理，全区专业物业服务覆盖率达到99.23%。驱动乡村治理“红雁领航”，紧抓“队伍培育、服务提升、回迁治理、三治融合”等重点工作，选好“领头雁”、配强好班子，并打造荷花路水美乡村、港九片区、彩石“五朵金花”、唐王种业基地四大乡村振兴片区，推动片区“党建+产业”双联共建，打造18个乡村振兴党建联合体，推动联合体内80个村集体收入连续两年递增，增幅最高的已超过100万元。