福建启动《福建省女职工劳动保护条例》颁布实施五周年宣传活动
福建启动《福建省女职工劳动保护条例》颁布实施五周年宣传活动。此次活动旨在强化对女职工劳动权益的保障，提升社会对女职工保护的重视。活动现场通过设立展板、发放宣传资料等形式，详细解读条例内容，让更多人了解女职工在孕期、产期、哺乳期等特殊时期应享有的权益。同时，还邀请专家进行法律讲座，为女职工提供法律咨询和服务。这一活动的开展，将进一步推动福建省女职工劳动保护工作的开展，为女职工创造更加安全、和谐的工作环境。
福州新闻网3月6日讯（记者 颜学辉/文 主办方/供图）3月6日，由福建省总工会主办，福州市总工会女职委、鼓楼区总工会承办，鼓楼区国投集团协办的《福建省女职工劳动保护条例》颁布实施五周年暨庆祝第115个“三八”国际妇女节活动在鼓楼区海洋经济科创高地举办。来自不同行业的女劳模、女职工、企业和工会代表等150余人参加活动。
《福建省女职工劳动保护条例》颁布实施五周年宣传活动启动仪式。
现场，福建省人大、省政协、省人社厅、省检察院、省高院、省总工会、福州市总工会等单位共同启动《福建省女职工劳动保护条例》（简称《条例》）颁布实施五周年宣传活动。女劳模、女职工、企业和工会代表分别发言，从不同角度分享了学习宣传贯彻《条例》的体会。活动还邀请省检察院、省高院和省人社厅相关人员对女职工劳动保护案例进行分享与点评。
今年是《条例》颁布实施5周年。五年来，全省各级工会与相关部门协同联动，省市县三级全面建立工会与政府、法院、检察院“一府两院”联席会议制度，完善“工会+法院+检察院+人社+司法”协作联动机制，落实“一函两书”工会劳动法律监督制度，开展普法宣传活动3000多场次，累计为近4万名新就业形态等一线女职工提供免费“两癌”筛查，线上线下为14.2万多名职工送健康讲座、心理疏导等2000多场，建立6351个“妈妈小屋”，有力推动《条例》落地见效。
海洋经济科创高共享职工之家组织女职工制作螺钿胸针。
省总工会相关负责人表示，《条例》实施以来，企业履行女职工保护责任的意识显著增强，女性职业发展通道持续拓宽，健康权益得到更有力保障，劳动环境更加平等和谐，助力女性更好平衡家庭与工作矛盾、实现从家庭地位到社会地位的全面提升，女性在经济社会高质量发展中的“半边天”作用更加彰显。
当天，主办方还组织广大女职工共同参观海洋经济科创高地展厅和共享职工之家。