《东京公司“雇用”猫咪的独特举措》
在东京,有一家公司做出了令人眼前一亮的举动,他们“雇用”了11只猫。这一举措背后有着独特的考量,那就是为员工减少“班气”。所谓“班气”,可能是指职场中一些压抑、沉闷或者不良的氛围。这些猫咪的存在,无疑像一股清新的风注入到工作环境中。它们毛茸茸的身影在公司里穿梭,员工们在忙碌的工作间隙可以逗逗猫,感受猫咪带来的温暖与放松。猫咪们天真无邪的模样能够舒缓员工的压力,改善人际关系,让整个办公场所充满生机与活力,也体现出这家公司在打造积极职场文化方面的创新思维。
据日本《每日新闻》27日报道,东京一家名为Qnote的系统工程公司,因“雇用”11只与众不同的猫员工来减少“班气”——为大家缓解压力和改善工作氛围而出了名。
这群猫员工负责安抚人类同事,同时也负责社交媒体上的公关工作。工作内容包括但不限于卖萌、在窗边打盹,在忙碌的工作日“骚扰”人类同事。不要小看猫员工,人家都是有职位的,既有部门主管,也有科长。Qnote成立于2003年,它第二年就招收了第一位猫员工,是附近一家寿司店里的流浪猫“双叶”。
报道称,雇用猫咪好处很多,通过照顾这些猫同事,人类员工之间能够做到积极沟通,缩短了人与人的距离。26岁的五十岚由纪在接受采访时笑着说:“我们大多数时间都坐在电脑前,猫咪来打扰时,正好能让我们稍微转换一下节奏。”
4年前,公司购买了一栋4层的办公楼,并进行了改造,增加了猫咪步道等设施,优化了猫员工的工作环境。公司首席执行官表示:“工作不应该是忍耐,而应该在一个更自由的环境中以灵活的思维来完成。”
研究表明,猫咪可以刺激催产素和血清素的分泌,带给人幸福感。猫咪的独立性是其吸引人的一大特点。通过与猫互动,公司内部关系也能更加顺畅。(记者 潘小多)
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